Formations
Ressources humaines
Renouveler les approches de la compétence et de son développement
La compétence est au cœur des problématiques RH et la loi LCAP comprend quelques obligations pour les employeurs.
Nos formations permettent de concevoir le plan de développement des compétences en intégrant les contraintes réglementaires et les apports des sciences cognitives.
Transmettre des savoir-faire
En entreprise ou en centre de formation
Renouveler l’ingénierie de formation et les pratiques pédagogiques en intégrant la synthèse de plusieurs approches scientifiques : fonctions cognitives, mémoires modulaires, rythmes individuels, compréhension des situations professionnelles et de leurs signes.
Nouvelles technologies de la formation
Développement des compétences : apprendre et évoluer grâce aux Edtech
L’innovation technologique apporte de nouveaux outils d’apprentissage : réalité augmentée, réalité virtuelle, services en lignes et ressources interactives, etc. Notre démarche permet de découvrir ces nouvelles solutions en les adaptant aux besoins et en optimisant les coûts.
La formation en chiffres
Formations internes et externes, en 2021
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